Имра принимает новое имя: Рила - Отзывы колонна - Краткие статьи
Две недели назад, Имра представил новое название для нашей организации - розничной торговли лидеров Ассоциации. Название встретился с положительных комментариев от членов отрасли розничной торговли. Основной вопрос, который мы получили: "А что ты так долго?"
Мы начали работу над новым названием более чем шесть месяцев назад из-за пары триггеров. Один из них, что некоторые розничные торговцы, что мы подошли в члены любят все, о нашей ассоциации, но не считают себя "масса" розничной торговли. С другой стороны, мы должны были присоединиться к компании, которые находятся вне сферы нормальных что классифицируется как розничный торговец - финансовое учреждение и автомобильной продавца - потому что они хотели, чтобы узнать некоторые из самых успешных и инновационных розничной торговли в стране.
В дополнение к этому было то, что наши члены рассказал нам, что они объясняют свой успех на большее, чем просто тот факт, что они находятся в канале мерчандайзинга массы, но и их способность менять для удовлетворения потребительского спроса, разработки более эффективных процессов и использовать технологии для удовлетворения своих целей. Именно эта приверженность лидерство и инновации, что их объединяет, больше, чем операции в каждом конкретном канале.
Окончательный показатель того, что мы переросли наше имя было простой факт, что под нашим носом: Мы представляем не только ведущих розничных компаний, но и их поставщиков. С некоторыми из самых известных компаний и брендов в наших членов, мы имели богатый опыт и знания как в нашей розничной торговли и поставщиками продукции, что совместными усилиями могли бы способствовать отрасли вопросы более оперативно и эффективно. Мы хотели, чтобы захватить этот широкий взгляд на отрасль розничной торговли в нашем новом имени.
Наша модель включает также сосредоточить внимание на лидеров - как отдельных лиц и компаний. Нашей целью является не что каждый настоящий или потенциальный член считается № 1 в некоторых измерений или иной форме. Это скорее менталитет, культура. Лидеры постоянно искать новые и более эффективные пути на работу, чтобы это произошло. Они охватывают изменения, и они имеют страсть для изучения и принятия мер. Вот что мы имеем в наших нынешних членов и вот что мы хотим в будущем членов. Компании, которые понимают, что, работая вместе и развития отношений, мы можем продвинуться в вопросах, которые затрагивают их бизнеса и отрасли в целом. С генеральным директором уровень вниз, лидеры хотят, чтобы игроки, в таких важных областях успеха. И именно эти лидеры, что мы хотим работать.
И тех областях, которые мы можем помочь суммируются в нашем новом обещание бренда: Розничная торговля в будущее ... Обучение, инновации, адвокат. Независимо от дисциплины - цепи поставок, человеческих ресурсов, защита активов, технологии, маркетинг - это 3 играют важную роль в достижении успеха.
* Образование. С помощью наших конференциях и лидеров советов, руководителей в некоторых критических дисциплин розничной являются сближение наших ритейлеров и поставщиков продуктов для обсуждения проблем и возможностей. Более того, они делают неоценимую контакты сетей.
* Инновации. С помощью этих взаимодействий с помощью создания сетей и слуха передового опыта, компании могут вывести, что лучше работает для них, сделать это самостоятельно и развивать инновационные решения для их уникальных потребностей.
* Адвокатуре. Пропаганда на всех уровнях - региональном, государственном и национальном - это необходимо для обеспечения лучшей бизнес-среды для наших участников. Хотя это второй по величине в промышленности США, в розничной торговле не дано отношении это связано. Наши члены использовать один из пяти американцев, и вносить свой вклад в миллиарды долларов налогов в год. Они являются одними из самых щедрых благотворителей для благотворительных организаций нашей страны, что способствует почти $ 1 млрд в пожертвований и добровольных часов. Одна из наших главных целей в этом году, чтобы получить это сообщение до наших выборных должностных лиц, как мы работаем с ними по вопросам, стоящим перед отраслью.
Мы изменили наше название лучше отражает наше членство. Мы рады, что наше направление новое имя и культуры, полученные его, берет нас. Я приветствую ваши комментарии.