Европейский законов о труде не решение американских розничных борьбы - Капитолий концернах - Краткие статьи
США розничной торговли борется с федеральными, государственными и местными правилами, которые постоянно подъехать расходы на оплату труда могут удивиться, если трава зеленее любом другом месте. Тем не менее, может быть, некоторые из них даже интересно, если Соединенные Штаты могли бы узнать трюк или два из Европы. Ну, забыть об этом.
Франция, Германия, Италия и большинство других стран, которые объединились, чтобы сформировать Европейского союза проявляют некоторые признаки того, что они готовы отказаться от практики социалистического труда, которые замедлили свою экономику, душил их предпринимательский дух и сделало их неконкурентоспособными предприятиями на мировом рынке.
Ранее в этом году в Италии, профсоюзы практически закрыты по всей стране, протестуя против плана правительства, который - впервые - позволяют компаниям увольнение работников.
В Германии, расходы на заработную плату были вынуждены так высоко ограничительной труда в стране правила, что многие магазины в стране больше не может позволить себе оставаться открытым в ночное время или в выходные дни.
А во Франции, розничных торговцев и других работодателей страдала от негативных последствий нового закона, что снизило максимальную продолжительность рабочей недели в стране до 35 часов - без сокращения заработной платы сотрудникам.
Благодаря этим против политики свободного труда предприятий, бизнеса, потребителей и налогоплательщиков по всей Европе, всех страданий. Даже от колыбели до могилы программ социального обеспечения, что европейцы лелеять находятся под угрозой в результате экономического спада.
Это не означает, что мы не можем узнать из Европы. Главное, что мы можем научиться у Европы это не картина нашего трудового законодательства и правил после их.
Но, к сожалению, Есть люди, здесь, в Вашингтоне, которые не желают или не в состоянии усвоить этот урок.
В США восстановление экономики после спада в прошлом году по-прежнему в тендере этапах и уровнях безработицы вызывает серьезную озабоченность во многих районах страны, Конгресс рассматривает ряд новых предложений, которые позволят сделать его более трудным для предприятий розничной торговли для создания новых рабочих мест и сохранить те они в настоящее время предложение.
Первое место в списке новых предложений новых кампании сенатор Тед Кеннеди (D-Mass.) по законодательству навязать наибольший рост за всю уровня минимальной заработной платы - несвоевременный $ 1,50 похода распространение более 17 месяцев, что может привести к увеличению расходы по найму начального уровня работников почти на 30%.
Розничные торговцы в некоторых районах страны даже лицо глубокие проблемы заработной платы в результате так называемого "прожиточного минимума" инициативы, которые могут перемещаться на американском рынке труда гигантский шаг приблизились к европейской модели.
Более десятка крупных городов, включая Бостон, Балтимор, Сан-Франциско, Детройте, уже одобренные прожиточного минимума требований, установление почасовой ставки заработной платы выше, чем $ 10 до $ 12. Следующий обуви может снизиться в Калифорнии, где генеральный прокурор дал превью до голосования инициативу, которая позволит повысить штата минимальной заработной платы до $ 10,29 на 1 января 2003.
Тем временем, на Капитолийском холме, есть растущий интерес в ожидании Сената законодательства воскресить дорогостоящей и громоздкой эргономика рабочего места правило, которое было выпущено в последние дни в администрации Клинтона, но слом Конгрессом из-за опасений, что это приведет к сокращению рабочих мест.
Даже сильные опасения могут быть подняты на новый дорогостоящий план, выработанный на сенаторов Кеннеди и Хиллари Клинтон (DN.Y.) поручить работодателя оплачиваемой пользы для здоровья работников в США.
Не пора ли, что мы извлекли уроки из ошибок наших европейских двоюродных братьев?