Новые OSHA законодательство может обеспечить равновесие, справедливость - Отзывы колонке - Колонка
Если есть один Федеральное агентство здесь, в Вашингтоне, что заставляет кровь кипеть среди ритейлеров США, то о безопасности и гигиене администрации.
OSHA миссии является важным одна: защита благополучия работников в стране. Это миссию, что розничные торговцы могут относиться и поддерживать. Поскольку розничная торговля так трудоемкими, промышленности заинтересованы в оказании помощи в обеспечении безопасности и здоровья своих сотрудников.
В общем и целом, ритейлеры делают хорошую работу в этой области. Статистические данные показывают, что розничные магазины одним из самых безопасных и здоровых мест работы. Большинство розничных торговцев упорно работаем, чтобы сохранить его таким образом.
Но если OSHA и розничной торговли работают для достижения той же цели, то почему так много трений между двумя лагерями?
Отчасти ответ заключается в состязательной философии OSHA - агентство с сильными связями с организованной рабочей силы и четко по борьбе с работодателем отношения.
OSHA rulemakers Как известно, для разработки правил, которые являются слишком обременительными, чрезмерно сложной и неоправданно дорогих соблюдать. И персонал OSHA поля имеют привычку соблюдения этих правил к письму, не проявляя никаких терпимости для работодателей, которые делают добросовестные усилия, чтобы соответствовать требованиям агентства, но пропустили срок подачи или совершает другие технические нарушения.
Со своей стороны, работодатели ссадина на жесткую OSHA полицейской тактике - исполнение стратегии, которая еще более обременительной для розничной торговли, которые предназначены для обеспечения безопасных рабочих мест на своих работодателей.
Представьте себе, сколько более безопасной и здоровой Америки розничных магазинов и складов было бы, если государственные регулирующие органы и работодатели могли бы работать вместе для достижения общих целей.
Один человек в Вашингтоне, которые могут представить, Республика Чарли Норвуда (R-Ga.), председатель подкомитета палаты по трудовым ресурсам Ограждения и главным спонсором нового т законодательства обеспечить справедливость в применении норм и правил OSHA.
Его законопроект направлен на смену текущей позиции состязательности органов на OSHA с более сбалансированный подход, который подчеркивает, как в "совместных программ помощи", чтобы помочь работодателям, которые пытаются соблюдать на рабочем месте с федеральным стандартам безопасности и "стратегически ориентированным проверкам", чтобы искоренить плохие яблоко работодателей, которые таковыми не являются.
Было бы также обеспечить, чтобы OSHA наказания были соответствующими, убедившись, что работодатели начисляются за добросовестные усилия, чтобы соответствовать правилам, а не наказывать резко обстоятельства, которые явно вне их контроля.
Кроме того, законодательство будет увеличить текущие безопасности и гигиене труда Комиссия по рассмотрению для ускорения рассмотрения апелляций работодателя цитат OSHA, и дать этой панели новой власти делать исключения произвольного 15-дневный срок для реагирования на жалобы OSHA.
Кроме того, предложение Норвуд была бы препятствовать совершенно легкомысленные правоприменительной деятельности персонала OSHA области, требуя от агентства выплатить судебные издержки работодателей, которые успешно обжаловать необоснованные ссылки.
Самое главное, хотя законодательство позволит работодателям соответствовать духу охраны труда страны и медицинского права путем направления OSHA помогает компаниям понять, что от них ожидается.
"OSHA правила являются одними из самых сложных сложные юридические требования, предъявляемые к работодателям сегодня", Норвуд сказал в самом начале слушаний в Конгрессе США о его счет.
Помочь понять розничной торговли на рабочем месте groundrules безопасности первым шагом на пути принятия магазинах даже более безопасным местом для работы.